Die überwiegende Mehrheit (83%) der Führungskräfte auf C-Level erwartet, dass die Änderungen, die sie als Reaktion…
Schlagwort: Personalabbau
Outtplacement als Chance
…wenn es miteinander nicht mehr geht – oder gehen kann – was dann? Wirtschaftliche Einbrüche, Veränderungen…
Personalabbau: Diese Möglichkeiten haben Unternehmen
Dass sich der Personalabbau durch Faktoren wie Wissensverlust oder Demotivation auf den Unternehmenserfolg negativ auswirken kann,…
„Ich wurde gefeuert – zum Glück“ jetzt mit Online-Seminar
Trennungsexperte Everhard Uphoff bietet mit seinem neuen Online-Kurs „Jobverlust souverän meistern“ Orientierungshilfe für Gekündigte Zertifizierter ICF…
Erfolgskriterien von Outplacement-Projekten
Exzellente Platzierungskonzepte und ganzheitliches Prozessmanagement sichern Change-Prozess ab Unternehmen, die ihre Strategie und Geschäftsmodelle auf die…
Personalumbau teurer als Mindestlohn – Unternehmen unterschätzen Auswirkungen von Entlassungen
(Mynewsdesk) Kronshagen. Laut einer Umfrage des Ifo-Instituts plant mehr als die Hälfte der betroffenen Unternehmen mit Personalabbau…
Zulässigkeit eines Interessenausgleichs mit Namensliste zum Personalabbau bei bestehendem tariflichem Sonderkündigungsschutz
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht, Alexander Bredereck Berlin und Essen, zum Urteil des Arbeitsgerichts Aachen…
Nicht nur Banken brauchen Banker
Outplacement-Berater verhelfen zum neuen Job SKP ist Spezialist für Trennungsmanagement und Karriereberatung Aschaffenburg, 12.08.2014 – Die…
Zulässigkeit eines Interessenausgleichs mit Namensliste zum Personalabbau bei bestehendem tariflichem Sonderkündigungsschutz
Zum Urteil des Arbeitsgerichts Aachen (ArbG Aachen, Urteil vom 16. Januar 2014 – 1 Ca 3163/13…
Interessenausgleich mit Namensliste zum Personalabbau bei tariflichem Sonderkündigungsschutz zulässig?
Zulässigkeit eines Interessenausgleichs mit Namensliste zum Personalabbau bei bestehendem tariflichem Sonderkündigungsschutz. Ein Beitrag von Fachanwalt für…