Aktuelle Unternehmensnachrichten, PR-Meldungen und Fachinformationen.
Dolce by Wyndham Bad Nauheim und Event Kollektiv GmbH machen langjährige Zusammenarbeit sichtbar Bad Nauheim (hds).- Seit mehr als 20 Jahren arbeitet das Dolce by Wyndham Bad Nauheim bereits mit Thilo Günther, Michael Stürmer und Danny Vogel zusammen. Sie bilden die Geschäftsführung der 2021 gegründeten Event Kollektiv GmbH aus Mainz. Auch im Rahmen ihrer vorherigen […]
Wichtiges lokalpolitisches Projekt rund um die geplante städtebauliche Entwicklungsmaßnahme (SEM) – Agentur einer der Pioniere im deutschen Standortmarketing – Wichtiges lokalpolitisches Projekt rund um die geplante städtebauliche Entwicklungsmaßnahme (SEM) Wiesbaden (19. Oktober 2026) Die Full-Service-Agentur STERN aus Wiesbaden zählt zu den renommiertesten deutschen Agenturen für Immobilienkommunikation. Eines der Spezialgebiete der Agentur ist die Gründung und […]
167.000 Euro zugunsten der Stiftung FLY & HELP gesammelt – 167.000 Euro zugunsten der Stiftung FLY & HELP gesammelt – Spenden fließen in den Bau eines Schulzentrums für Kinder mit Lippen-Kiefer-Gaumen-Spalte – Baubeginn noch im Oktober geplant, Fertigstellung voraussichtlich Mitte 2027 Baden-Baden, 27. Oktober 2026 – Wie kann ein Bauunternehmen gesellschaftliche Verantwortung übernehmen? Indem es […]
Ernst Crameri erklärt, warum Menschen trotz Unzufriedenheit an ihrem bisherigen Leben festhalten und wie neue Entscheidungen Veränderungen ermöglichen. Viele Menschen sind mit ihrem Leben unzufrieden. Sie beklagen sich über ihre Arbeit, ihren Chef, ihre Kollegen oder ihre persönlichen Lebensumstände. Gleichzeitig finden sie zahlreiche Gründe, weshalb sich an ihrer Situation angeblich nichts ändern lässt. Unternehmer, Coach […]
Herausfordernder Umgang mit Gen-Z-Mitarbeitenden überfordert Führungskräfte – Fehlende Kenntnisse zur Führung der Generation Z verursachen Kosten für Unternehmen. Insbesondere Führungskräfte und Mitarbeitende älterer Generationen kritisieren das Verhalten der Generation Z am Arbeitsplatz. Beispielsweise fehlen – wie Studien belegen – Mitarbeitende der Gen Z (1995- bis 2009-Geborene) häufiger am Arbeitsplatz als die Vorgänger-Generation Y. Auch äußert […]
